เผยแพร่: 9 กรกฎาคม 2026
การเรียนต่อที่ออสเตรเลียเป็นก้าวสำคัญที่น่าตื่นเต้น สำหรับนักเรียนต่างชาติจำนวนมาก การได้ทำงานระหว่างเรียนยิ่งทำให้ประสบการณ์นี้คุ้มค่ามากขึ้น การทำงานระหว่างเรียนช่วยให้คุณใช้ชีวิตเหมือนคนท้องถิ่น จัดการค่าใช้จ่ายในการดำรงชีวิต สั่งสมประสบการณ์การทำงานในออสเตรเลีย และสร้างเครือข่ายที่อาจส่งผลต่อเส้นทางอาชีพของคุณหลังเรียนจบ
ข่าวดีคือ วีซ่านักเรียนออสเตรเลีย (Student Visa Subclass 500) อนุญาตให้นักเรียนต่างชาติทำงานได้ระหว่างที่กำลังศึกษาอยู่ ภายใต้เงื่อนไขบางประการ มาดูกันว่าคุณควรรู้อะไรบ้างเพื่อทำงานได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย
ได้ นักเรียนต่างชาติในออสเตรเลียสามารถทำงานระหว่างเรียนได้ หากคุณถือวีซ่านักเรียนออสเตรเลีย (Subclass 500) ที่ยังมีผลบังคับใช้ สิทธิในการทำงานมักจะรวมอยู่ในเงื่อนไขของวีซ่าอยู่แล้ว จึงไม่จำเป็นต้องขอใบอนุญาตทำงานแยกต่างหาก
อย่างไรก็ตาม สิทธิในการทำงานจะมาพร้อมกับข้อกำหนดเกี่ยวกับจำนวนชั่วโมงการทำงาน คุณสมบัติ และประเภทงานที่สามารถทำได้ การทำความเข้าใจกฎเหล่านี้ตั้งแต่แรกจะช่วยให้คุณปฏิบัติตามเงื่อนไขวีซ่าได้อย่างถูกต้อง และใช้เวลาในออสเตรเลียได้อย่างคุ้มค่าที่สุด
ก่อนเริ่มสมัครงานในออสเตรเลีย โปรดตรวจสอบว่าคุณมีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไขต่อไปนี้:
ถือวีซ่านักเรียน (Subclass 500) ที่ยังมีผลบังคับใช้
ลงทะเบียนเรียนในหลักสูตรเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองจากสถาบันการศึกษาที่ได้รับอนุมัติ
หลักสูตรของคุณได้เริ่มเรียนแล้ว (ไม่สามารถทำงานได้ก่อนวันเริ่มเรียนอย่างเป็นทางการ)
เงื่อนไขในวีซ่าของคุณระบุว่าสามารถทำงานได้ (ตรวจสอบจาก Visa Grant Notice)
มีหรือได้สมัคร Tax File Number (TFN) แล้ว โดยสามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการขอ TFN และภาษีที่ต้องชำระได้จากเว็บไซต์ Australian Taxation Office (ATO)
ศึกษาข้อมูลล่าสุดเกี่ยวกับกฎวีซ่าสำหรับนักเรียนต่างชาติในออสเตรเลีย ปี 2026
หมายเหตุ: เงื่อนไขของวีซ่าอาจแตกต่างกันไปตามสถานการณ์ของแต่ละบุคคล ควรตรวจสอบสิทธิของตนเองกับสถาบันการศึกษาหรือ Department of Home Affairs ก่อนเริ่มทำงานเสมอ
นักเรียนต่างชาติในออสเตรเลียสามารถทำงานได้สูงสุด 48 ชั่วโมงต่อ 2 สัปดาห์ (fortnight) ในช่วงเปิดภาคการศึกษา ซึ่งเป็นข้อจำกัดมาตรฐานสำหรับผู้ถือวีซ่านักเรียนที่กำลังศึกษาแบบเต็มเวลา
ในช่วงที่หลักสูตรกำลังเปิดสอน คุณสามารถทำงานได้สูงสุด 48 ชั่วโมงต่อ 2 สัปดาห์ หรือเฉลี่ยประมาณ 24 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ในช่วงสองสัปดาห์นั้น
ข้อจำกัดนี้นับรวมจากนายจ้างทุกแห่ง ดังนั้นหากคุณทำงานมากกว่าหนึ่งที่ ชั่วโมงรวมทั้งหมดจะต้องไม่เกิน 48 ชั่วโมงต่อ 2 สัปดาห์
ออสเตรเลียใช้การนับชั่วโมงทำงานเป็น “fortnight” หรือช่วงเวลา 2 สัปดาห์ ไม่ใช่รายสัปดาห์ ดังนั้นควรติดตามชั่วโมงการทำงานตลอดทั้งสองสัปดาห์ ไม่ใช่เฉพาะรายสัปดาห์
นักเรียนต่างชาติในออสเตรเลียสามารถทำงานได้ไม่จำกัดชั่วโมงในช่วงปิดภาคเรียนตามกำหนด เช่น ปิดเทอมฤดูร้อน หรือปิดภาคเรียนกลางปี
โดยทั่วไป คุณจะต้องมีแผนกลับมาเรียนแบบเต็มเวลาหลังจากช่วงปิดภาคเรียนสิ้นสุดลง ช่วงเวลานี้จึงเป็นโอกาสที่ดีในการเพิ่มรายได้ เก็บเงินสำหรับภาคเรียนถัดไป หรือสะสมประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องกับสาขาที่เรียน
ทั้งนี้ สิทธิในการทำงานช่วงปิดภาคเรียนอาจแตกต่างกันตามเงื่อนไขวีซ่าและโครงสร้างหลักสูตรของแต่ละสถาบัน ควรตรวจสอบกับมหาวิทยาลัยหรือเว็บไซต์ Department of Home Affairs เพื่อยืนยันข้อมูลที่ถูกต้อง
ออสเตรเลียมีโอกาสการทำงานหลากหลายสำหรับนักเรียนต่างชาติในหลายอุตสาหกรรม เช่น
งานค้าปลีก: พนักงานขาย แคชเชียร์ พนักงานจัดสินค้า
งานบริการ: พนักงานเสิร์ฟ บาริสต้า ผู้ช่วยครัว พนักงานต้อนรับโรงแรม
งานภายในมหาวิทยาลัย: ผู้ช่วยห้องสมุด เจ้าหน้าที่ธุรการ ผู้ช่วยติว
งานสอนพิเศษ: หากคุณมีคุณวุฒิหรือประสบการณ์ทำงานมาก่อน อาจสามารถรับงานพาร์ทไทม์ในสายงานของตนเองได้
การฝึกงาน: ทั้งแบบมีค่าตอบแทนและไม่มีค่าตอบแทน เพื่อเพิ่มประสบการณ์ในสายงานวิชาชีพ การเงิน หรือสายสร้างสรรค์
งานอาสาสมัคร: การทำงานกับองค์กรการกุศลหรือองค์กรไม่แสวงหากำไร (NGO) เป็นโอกาสที่ดีในการพบปะผู้คน สะสมประสบการณ์ และตอบแทนสังคม
โดยทั่วไป การรับงานฟรีแลนซ์หรือประกอบอาชีพอิสระไม่ได้รับอนุญาตภายใต้วีซ่านักเรียน คุณต้องทำงานภายใต้สัญญาจ้างงานอย่างเป็นทางการกับนายจ้าง
หากหลักสูตรของคุณกำหนดให้มีการฝึกงาน การฝึกปฏิบัติ หรือ Work Placement เป็นส่วนหนึ่งของหลักสูตร ชั่วโมงเหล่านี้มักจะได้รับการยกเว้นจากข้อจำกัด 48 ชั่วโมงต่อ 2 สัปดาห์ ตราบใดที่เป็นข้อกำหนดอย่างเป็นทางการของหลักสูตร
มหาวิทยาลัยหรือฝ่ายบริการนักศึกษาสามารถช่วยยืนยันได้ว่าการฝึกงานของคุณเข้าข่ายได้รับการยกเว้นหรือไม่
To protect your visa status, make sure you avoid the following:
Exceeding 48 hours per fortnight while your course is in session
Starting work before your course officially begins (Check your ImmiAccount for specific student visa conditions)
Continuing to work after your student visa expires
Working as a self-employed person or independent contractor
Working in roles that breach any specific conditions stated in your visa grant notice
Breaching your visa conditions is a serious matter and can result in visa cancellation or complications when applying for future visas. When in doubt, check with your institution’s international student office or the Department of Home Affairs.
One of Australia’s strengths as a study destination is its strong worker protections, which extend and apply to to international students too. As an employee in Australia on a student visa, you are entitled to:
Minimum wage: As of 1 July 2025, the current national minimum wage is AUD $24.95 per hour before tax (approximately SGD22 per hour), though your rate may be higher depending on your industry award; refer to the Fair Work Ombudsman for the latest minimum wage rate(s)
A written employment agreement: Your employer must provide this before you start
Paid rest breaks and unpaid meal breaks: Based on the length of your shift
Annual leave and personal/carer’s leave: Accrued over time as a permanent or part-time employee
Protection from discrimination: Based on protected attributes such as race, sex, sexual orientation, religion, age, or ability
A safe workplace: Your employer is legally required to maintain a safe working environment under the Work Health and Safety Act; to find out more about work health and safety, visit Safe Work Australia
If you believe your employer is not meeting these obligations, you can seek support from the Fair Work Ombudsman. They offer free advice and assistance in multiple languages.
Before you start working while studying as an international student in Australia, you’ll need to register for a Tax File Number (TFN) through the Australian Taxation Office (ATO). Your TFN is your personal reference number for the tax system, and you’ll need to provide it to your employer when you start. Without one, your employer may be required to withhold tax at the highest rate.
All income you earn in Australia is taxable, including part-time wages. At the end of each financial year (which runs from 1 July to 30 June), you’ll generally need to lodge a tax return with the ATO. Depending on how much you earned, you may be eligible for a refund. It’s worth keeping your payslips and any work-related expense receipts throughout the year.
ออสเตรเลียเป็นที่ตั้งของมหาวิทยาลัยชั้นนำระดับโลก มีสังคมที่เป็นมิตร วัฒนธรรมที่สวยงาม และตลาดแรงงานที่แข็งแกร่ง จึงเป็นหนึ่งในจุดหมายปลายทางที่ดีที่สุดสำหรับการศึกษาต่อต่างประเทศ
ไม่ว่าคุณจะกำลังมองหาหลักสูตรที่เหมาะสม หรือกำลังเตรียมสอบ IELTS เพื่อสมัครวีซ่า ทีมแนะแนวการศึกษาต่อต่างประเทศของ IDP พร้อมช่วยเหลือคุณในทุกขั้นตอน
พร้อมก้าวสู่อนาคตแล้วหรือยัง? จองคำปรึกษาฟรีกับ IDP ได้เลยวันนี้